We are looking for IT Finance Recruiter
| public | Polska » małopolskie » Kraków | |
| flag | Kadry, płace, HR | |
| flag | Typ oferty: Firmowa oferta pracy | |
| flag | Zatrudnienie: Praca na pełen etat | |
| flag | Doświadczenie: Wymagane jest doświadczenie | |
| flag | Ogłoszenie: Aktualne | ID: 68f8a21d2c8c3 |
Dołącz do naszego zespołu w Krakowie jako Rekruter IT/Finanse, pracując w modelu hybrydowym. Będziesz zarządzać pełnym cyklem rekrutacji, budować relacje z klientami i pozyskiwać nowe projekty, szczególnie w branżach IT, FinTech, farmaceutycznej i medycznej. Poszukujemy osoby z minimum dwuletnim doświadczeniem w rekrutacji agencyjnej, biegłej w języku polskim i angielskim, z doskonałymi umiejętnościami komunikacyjnymi. Oferujemy umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie z wysokimi premiami, bogaty pakiet benefitów oraz jasną ścieżkę rozwoju kariery. Wykorzystaj swoją wiedzę i pasję do rekrutacji w dynamicznym środowisku.
Podsumowanie wygenerowano automatycznie.Pełna treść oryginalnej oferty poniżej.
Job Opportunity: IT/Finance Recruiter Location: Kraków (Hybrid) Contract Type: Full - time, Employment Contract Company: Verita HR Polska Position Summary: We’re looking for a motivated IT/Finance Recruiter to join our team. In this role, you will be responsible for managing full - cycle recruitment processes and acquiring new clients while acting as a trusted HR advisor. Your main focus will be on white - collar positions, particularly in the pharmaceutical and medical equipment industry. Key Responsibilities: - Business Development: Acquire and manage new client accounts, understanding their recruitment needs and offering tailored solutions. - Client & Candidate Relationship Building: Foster long - term relationships with clients and candidates, ensuring an exceptional and transparent experience. - End - to - End Recruitment: Handle the entire recruitment process—sourcing, interviewing, and presenting top candidates. - Market Expertise: Leverage your understanding of the IT, finance, and pharma sectors to identify and attract top talent. - Collaboration: Work closely with our in - house media brands to build strong networks and promote our services. Requirements: - Minimum 2 years of experience in end - to - end recruitment within a recruitment agency (preferably IT roles) - Proficiency in both Polish and English (spoken and written) - Excellent communication and interpersonal skills - Proven ability to thrive in a sales - driven environment - Strong attention to detail, performance tracking, and IT literacy - Positive, solution - oriented mindset What We Offer: - Full - time employment contract - Hybrid work model (office located in Kraków) - Competitive base salary + highly attractive bonus scheme - Private medical care and cafeteria program - Flexible working hours - Comprehensive onboarding and training - Direct exposure to key players in the FinTech industry across Poland and CEE - Opportunities to collaborate with our news platforms - Fun and friendly atmosphere (pizza meetings, internal vlogs, welcome pack) - Clear and structured career development path |
| Oceń wynagrodzenie: Dokonaj oceny przyciskiem |
- Formularz kontaktowy
- Kontakt dostępny po zalogowaniu...
Jeśli nie masz konta zarejestruj się tutaj... »Rejestracja tutaj... » - Kontakt telefoniczny
- Telefon dostępny po zalogowaniu...
Jeśli nie masz konta zarejestruj się tutaj... »Rejestracja tutaj... »
|
